La organización civil coloca a la entidad entre las policías peor evaluadas en la República Mexicana y asegura que estos resultados son muestra de la falta de voluntad política de las autoridades, en este caso del ilegítimo y espurio Alejandro Moreno Cárdenas. Según el Semáforo del Desarrollo Policial, las evidencias ponen en riesgo la viabilidad operativa de 32 Policías Estatales Únicas. Por Daniel Sánchez CIUDAD DE MEXICO, D.F. 21 de enero del 2016.- La organización civil Causa en Común A.C. descalificó a la policía estatal de Campeche y la colocó entre las peor evaluadas en la República Mexicana, y además aseguró que estos resultados son muestra de la falta de voluntad política de las autoridades, en este caso del ilegítimo y espurio Alejandro Moreno Cárdenas. Al calificar de deficiente el avance en el desarrollo policial de la policía estatal, Causa en Común A.C. ubicó a Campeche entre las 15 entidades reprobadas en todo el país, con las calificaciones más bajas, lo que les coloca en grave situación para dignificar a sus oficiales y conformar una fuerza policial estatal única. De acuerdo con su último Semáforo del Desarrollo Policial, Campeche también está entre los 12 estados que no tienen reglamentos de servicio profesional de la carrera policial, y presenta deficiencias significativas en sus instalaciones para formar policías. Campeche también está entre las 15 entidades federativas que no realizan evaluaciones de desempeño o su esfuerzo es insuficiente. La organización civil reveló que según los resultados de su último Semáforo del Desarrollo Policial, la mayoría de las policías del país apenas consiguieron una calificación de 6.1 puntos, lo que está muy lejos de cumplir con su principal función de dar seguridad plena a los ciudadanos. Al dar a conocer en conferencia de prensa los resultados de dicho informe, su presidenta María Elena Morera, detalló que “a pesar de los múltiples esfuerzos de acompañamiento ciudadano y los recursos invertidos, no hay ninguna Policía Estatal en el país que cumpla plenamente con los procesos relacionados con el desarrollo policial obligados por ley desde el 2009”. Precisó que este semáforo, el cual ofrece un diagnóstico único en su tipo, y que tendría que ser considerado por las autoridades que pretenden la unificación policial en el país, realiza un seguimiento puntual en los siguientes rubros: “sistema profesional de carrera policial, profesionalización de los cuerpos policiacos, certificación integral y el régimen disciplinario”. Resultados generales Morera señaló que sólo al Estado de Querétaro puede otorgársele luz verde con 9.1 de calificación para consolidar una institución policial en ruta de cumplir con su responsabilidad y que, sin embargo, deberá mejorar las deficiencias en su régimen disciplinario que aún subsisten. Indicó que 16 entidades están en alerta amarilla al obtener calificaciones aprobatorias de panzazo, pero siguen presentando inconsistencias en todos o algunos de sus procesos. En este grupo se encuentran Chihuahua, Distrito Federal, Baja California, Guanajuato y Nuevo León, que avanzaron en los resultados del año pasado, pero todavía salen debiendo. El número de las entidades reprobadas suman 15, siendo Tlaxcala, Campeche, Baja California Sur, Zacatecas y Puebla los que obtuvieron las calificaciones más bajas, y que les coloca en grave situación  para dignificar a sus oficiales y conformar una fuerza policial estatal única. Calificaciones por rubro Carrera Policial La activista detalló que en Carrera Policial, la gran mayoría de las instituciones policiales carecen de normatividad, presupuesto y personal suficiente para dar un seguimiento adecuado  a la carrera de los policías. Sus procesos, principalmente los ascensos, son irregulares. Aguascalientes, Baja California Sur, Campeche, Durango, Hidalgo, Jalisco, México, Michoacán, Morelos, Nayarit, Puebla y Tlaxcala no tienen reglamento de servicio profesional de carrera policial y sólo Baja California, Chihuahua, Coahuila, Distrito Federal, Guanajuato, Nuevo León, Oaxaca, Querétaro, Sonora, Tabasco, Tamaulipas y Yucatán operan correctamente. Formación inicial para la profesionalización Baja California, Coahuila, Distrito Federal, Guanajuato, Guerrero, Hidalgo, México, Michoacán, Morelos, Querétaro, Quintana Roo, San Luis Potosí, Sinaloa, Sonora, Tabasco, Tamaulipas, Veracruz, Yucatán cuentan con instalaciones adecuadas para formar policías en contraste Baja California Sur, Campeche, Puebla, Tlaxcala y Zacatecas tienen deficiencias significativas. Certificación Integral Sólo Distrito Federal, Guanajuato, Nayarit, Nuevo León, Querétaro y Sonora evalúan conforme a los parámetros establecidos por Ley. En contraste Campeche, Guerrero, Jalisco, Michoacán, Morelos, Nayarit, Puebla, Quintana Roo, San Luis Potosí, Sonora, Tabasco, Tlaxcala, Veracruz, Yucatán y Zacatecas no realizan evaluaciones de desempeño o su esfuerzo es insuficiente. Además, datos del Centro Nacional de Certificación y Acreditación (CNCA), del Sistema Nacional de Seguridad Pública, arrojó que en control de confianza al corte de noviembre 2015, un 7.18 por ciento de los policías estatales reprobados a nivel nacional siguen en activo y 20.37 por ciento de los policías estatales a nivel nacional no han sido reevaluados. Régimen disciplinario En términos generales casi todas las Policías estatales cuentan con Unidad de Asuntos Internos; sin embargo, la mayoría solo procesan quejas y no supervisan personal, vehículos, armas, instalaciones, ni operativos por carecer de facultades legales y por falta de personal. Los casos más graves son Sonora y Zacatecas, ya que carecen de dicha figura de control. En el semáforo destaca que la voluntad política, el liderazgo de las autoridades, la normatividad completa, la continuidad de mandos y la coordinación son una constante en las entidades que obtuvieron mejores evaluaciones. Las propuestas Ante estos resultados, María Elena Morera comentó que “estos escasos avances son muestra de la falta de voluntad política de las autoridades por lo cual desconocemos ¿Cómo harán para asumir la Dirección, coordinación y desarrollo de un estado de fuerza superior al que tienen actualmente cuando desde el 2009 que cambio la ley, no han podido con esta implementación?”, por lo que perfiló siete propuestas a las autoridades: Activar la Comisión Especial de Desarrollo Policial del Consejo Nacional de Seguridad y dotarla de una contraparte técnica Las autoridades deben dar a conocer una ruta crítica para el efectivo cumplimiento del Sistema de Desarrollo Policial Certificación integral de los policías Avanzar hacia la certificación institucional Mejora en los salarios, seguridad social y adecuadas jornadas laborales Fortalecimiento del control interno e institucionalización de la supervisión ciudadana Sanciones a quien incumpla objetivos Sobre el estudio El Semáforo de Desarrollo Policial es elaborado por medio de revisión normativa, entrevistas directas a los responsables de la seguridad en los Estados, encuestas y solicitudes de información evalúa cuantitativa y cualitativamente el grado de avance en los procesos del desarrollo de las instituciones policiales estatales. Asimismo, detalla las inconsistencias por entidad federativa y ofrece un diagnóstico, el cual fue entregado a los Gobernadores y al Jefe de Gobierno del Distrito Federal, con la finalidad de que subsanen las deficiencias y garanticen al ciudadano mejores oficiales de policía. Finalmente se comentó que el Semáforo Policial 2015 y la Encuesta Qué piensa la Policía están disponibles en www.causaencomun.org.mx

El estudio completo: http://causaencomun.org.mx/wp-content/uploads/2015/08/Semaforo-Nacional.pdf